想去新加坡當(dāng)幼師 如果是學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)的專科就可以申請(qǐng)去新加坡做幼教了 薪水一般在1500新幣，中介費(fèi)一般在兩三萬人民幣 只要你想去，機(jī)會(huì)多的是，因?yàn)樾录悠潞苋庇捉獭Ｋ圆⒉荒苷f機(jī)會(huì)難得，呵呵。中國人到新加坡當(dāng)幼兒園老師，基本都是教華文。因此，不要求你英語好。當(dāng)然英語好的生活起來更方便。必須是學(xué)前教育專業(yè)，其他專業(yè)不可以。大專以上學(xué)歷即可。全日制的最好。你好，非常同意樓上的答解，在這里我做一個(gè)補(bǔ)充。為什...
為什么現(xiàn)在很多公司都不怎么對(duì)外招聘而是通過中介 1、節(jié)省招聘成本。企業(yè)直接招聘員工，即使只是一線普通工人，成本也驚人。從發(fā)布員工招聘信息到篩選簡歷，一個(gè)接一個(gè)的邀請(qǐng)面試，再到面試和入職，這整個(gè)過程需要大量的人力物力。2、第委托給第三方能節(jié)約很多成本。選擇通過第三方招聘，不但會(huì)節(jié)約成本，還能減少招工招聘時(shí)間。3、企業(yè)利用中介來招聘可以為企業(yè)節(jié)約時(shí)間和成本，一般來說，找普工的話，很多工廠都會(huì)通過勞務(wù)公司來...
護(hù)士招聘為什么要高中起點(diǎn) 醫(yī)院要求比較高。護(hù)士被稱為白衣天使。1914年，鐘茂芳在第一次中華護(hù)士會(huì)議中提出將英文Nurse譯為“護(hù)士”，大會(huì)通過。工作時(shí)必須脫下便服穿護(hù)士服。是的。重慶城市的一些醫(yī)院在招聘護(hù)士時(shí)，要求高中起點(diǎn)的本科護(hù)士，醫(yī)療行業(yè)對(duì)護(hù)理質(zhì)量提出了更高的要求，需要擁有更加專業(yè)的知識(shí)和技能，因此需要更高水平的人才。這一點(diǎn)在醫(yī)護(hù)行業(yè)的最能感同身受。所以醫(yī)院招護(hù)士，只招高中起點(diǎn)的大學(xué)專生。高中畢業(yè)再學(xué)...
企業(yè)納賢,是內(nèi)部選拔重要還是外部招聘重要 我覺得這兩個(gè)都挺重要的。就比如說，我媽自己開了一個(gè)小加工廠，后來引進(jìn)新的產(chǎn)品，那些老員工反而沒有新員工學(xué)的快，效率也不高，但是老員工畢竟干了這么多年，是很穩(wěn)定的，不像新員工可能干不了一段時(shí)間就會(huì)走。內(nèi)部選拔人才，企業(yè)可以對(duì)員工的工作態(tài)度、素質(zhì)能力以及發(fā)展?jié)撃艿确矫孢M(jìn)行綜合的評(píng)估，整理說來用人的風(fēng)險(xiǎn)低于外部招聘。這的確是一個(gè)很重要的話題討論，企業(yè)在提升自己的組...
招聘方boss賬號(hào)被凍結(jié),會(huì)有影響找工作嗎 不能boss賬號(hào)被封不能應(yīng)聘 影響正常應(yīng)聘被永久凍結(jié)了就不能使用了。只能選擇其它賬號(hào)進(jìn)行招聘。或者你可以打boss方人工客服電話咨詢是否可以進(jìn)行申訴。boss直聘被封過的賬號(hào)手機(jī)不可以再進(jìn)行公司招聘了。BOSS直聘是當(dāng)下管理最嚴(yán)格規(guī)范的求職招聘網(wǎng)站之一，為了保護(hù)多數(shù)用戶的安全和權(quán)益，一般情況，賬號(hào)違規(guī)或公司存在問題，會(huì)被封號(hào)，且封號(hào)時(shí)間根據(jù)不同原因有不同的程度。沒有，boss直...
保險(xiǎn)公司為什么還要招很多業(yè)務(wù)員?原因是什么? 保險(xiǎn)公司的人員流動(dòng)性大，所以需要不斷招業(yè)務(wù)員。大家應(yīng)該都聽說過在保險(xiǎn)公司工作的內(nèi)容。基本上他是由保底的工資，但比較少。因此，他們需要出去拉業(yè)務(wù)來增加工資。所以在一定程度上，保險(xiǎn)公司銷售人員的工作相對(duì)困難。它不僅要求你有一定的銷售實(shí)力，還要求你放下面子。保險(xiǎn)公司永遠(yuǎn)都在招人，可能是什么原因呢？這是因?yàn)楸ｋU(xiǎn)銷售并不是大多數(shù)人都愿意做的一個(gè)崗位，所以他的人才流動(dòng)...
企業(yè)招聘越來越難,這是怎么回事? 疫情影響，很多企業(yè)倒在了疫情放開前。現(xiàn)在人才越來越多，每年幾百萬的大學(xué)生畢業(yè)，涌向職場，相比 老人，新人培養(yǎng)的前景更大一些，成本更低，很多企業(yè)更愿意選擇年輕人。房地產(chǎn)的不景氣也影響了與之相關(guān)聯(lián)的龐大的上下游產(chǎn)業(yè)鏈，眾多企業(yè)也都面臨需求萎縮，崗位招聘減少。今年找工作之所以這么難，主要有以下幾個(gè)原因。失業(yè)率龐大，供大于求 現(xiàn)在大環(huán)境不是特別有優(yōu)勢的情況下，很多企業(yè)都是裁員或...
教師招聘試講結(jié)束評(píng)委問你是哪里人 1、這是一句讓人親切放松的問話，這就是動(dòng)機(jī)，真正的問題會(huì)在這句話之后提出。一般的職位，問你是哪里人是在掂量你的穩(wěn)定性。比如：成都的公司，你是四川人通常HR會(huì)認(rèn)為你的穩(wěn)定性會(huì)比湖南籍的應(yīng)聘者好。2、如實(shí)你的基本情況在簡歷中都有，這個(gè)問題其實(shí)是面試者拉近與你的距離，不讓你太緊張，所以如實(shí)回答即可。3、沒什么特別的意思，可能是看你年輕想要了解一下你的具體情況，正常回答就好。...
小伙說寧搬磚也不進(jìn)工廠,為什么工廠每月有7000元的工資,卻招不到人? 收入低每當(dāng)工廠發(fā)布招聘信息，每次招聘信息上寫的月收入都非常高，根本就不切實(shí)際。許多的農(nóng)民工等到進(jìn)了工廠之后，才發(fā)現(xiàn)原來工廠的工資并不是每個(gè)月固定發(fā)放，也是根據(jù)個(gè)人的業(yè)績所得。最痛心的是為了降低投入成本，在寒暑假旺季的時(shí)候就瘋狂招一批人，到了淡季就卸磨殺驢。一是崗位屬于有害工種。有可能公司屬于危化企業(yè)，或者在生產(chǎn)加工過程中，涉及到了危險(xiǎn)...
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