為什么招聘信息不同,企業招聘信息不對稱的原因
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網上有很多關于為什么招聘信息不同的問題，也有很多人解答有關企業招聘信息不對稱的原因的知識，今天行域招聘網小編為大家整理了關于這方面的知識，讓我們一起來看下吧!
內容導航：
- 1、為什么相同背景.在招聘網站上推薦的職位不同
- 2、為什么同一個公司出現多條招聘信息
- 3、為什么有些公司官網上的招聘信息和第三方招聘渠道上的不一樣,第三方
- 4、為何每次去面試的時候,說的和招聘信息上的總是不同?
- 5、為什么58同城手機app上和58同城電腦網頁上搜索到的招聘信息不一樣
為什么相同背景.在招聘網站上推薦的職位不同
1、或者所在地，部門，項目組不同，激勵機制不同，比如有的有獎金，有的沒有等等。
2、一般官網上的職位很多都是僅僅是為了門面工程的，畢竟一家公司作為形象展示的網站在流量上是不能跟專業的招聘網站相比較的。所以職位的更新就不會那么頻繁。而發布到招聘網站上的職位大部分相對來說還是真實需要招聘的。
3、首先，BOSS上不同的崗位后面的HR不同，主要是因為招聘流程中存在多個環節。在招聘過程中，BOSS往往是最終聘用決策的人，而HR通過篩選、面試、推薦等環節協助BOSS完成招聘的工作。
為什么同一個公司出現多條招聘信息
1、你說的情況不是沒可能，但作為過來人，可以告訴你，也有一種可能是網站信息更新滯后，或者人事部門招到合適的員工后，沒有及時撤掉招聘信息。所以，如果你對這個崗位感興趣，可以找招聘人員溝通下，再綜合決定。
2、一方面不排除忽悠的成分，通過很多的人事招聘數量，不同的職位名稱進行招聘，進到公司其實干的都是一類低等活。另一方面公司有可能在做一種變相的推廣宣傳，讓更多的人了解記住這個公司。
3、崗位工作內容一樣，但是名稱不一樣基本就是騙人的了。對于金融行業和網絡營銷這塊要特別注意，騙人的特別多。
4、工作流動性大，有不少職位做不了多久就會因各種原因而空缺，所以要不停地招聘。一般而言，公司內部有問題的，需要多加小心。
為什么有些公司官網上的招聘信息和第三方招聘渠道上的不一樣,第三方
由于手機設備和電腦設備為什么招聘信息不同的差異性為什么招聘信息不同，它們所呈現的界面和功能可能會有所不同。因此，在手機app上和電腦網頁上搜索到的招聘信息可能會存在一些差異。
選擇正規的主流招聘渠道選擇比較知名的大型招聘網站和APP，是篩選靠譜招聘信息的第一步。
這種渠道一般適用于技工和操作人員。這種勞動力中介，主要是為招聘企業和求職者提供一個信息交換，通過將求職者推薦到有需要的企業去應聘，收取求職人員的服務費，而通常企業是不需要給中介服務費的。
第三方，就是勞務外包，不是正式員工。招聘方是為了規避勞務糾紛（比如裁員補償）采取的降低勞務成本的卑鄙手段。
為何每次去面試的時候,說的和招聘信息上的總是不同?
1、面試是對一個人的直觀了解，多數圍繞的是，一個人綜合素質，承受力，工作態度，以及對公司的狀況了解，工作的態度和認真堅持。一句話，他們需要的是，少拿工資多干活，和聽話的員工。
2、招聘公司給的薪資，就像求職者秀的戰斗值，都習慣了“更上一層樓”，多少有一些虛假繁榮，你必須得打著折扣看。
3、求職季：招聘網站的薪資與面試實際不符。 學習這五種方法，很容易避開漏洞。稅前差異很大這部分主要針對年薪較高的高級職位，對薪資發放的認識存在差異。
為什么58同城手機app上和58同城電腦網頁上搜索到的招聘信息不一樣
1、這里說的不一樣應該指的是信息的呈現樣式不一樣，信息的內容還應該是相同的。因為像58同城這樣的網站，是用數據庫存儲數據的，同一條目存儲的信息內容是唯一的。
2、您好，58同城是提供用戶免費發布信息的平臺，我們有專門的工作人員每天在努力審核全國用戶發布的海量信息，但是沒法避免會有遺漏。
3、內容是一致的，致于順序是手機轉碼后就改變了，如果是智能機也可試則訪問網頁版，不過提醒一下，電腦版更費流量，建議在Wifi聯網時使用。
4、我都是先在手機上簡單如果沒采納或者追問，就去電腦上修改或者繼續幫助。
5、您好，請問您使用手機網頁版登錄的還是用手機58幫幫登錄的？網頁版58同城在頁面最上端有“免費發布信息”字樣。
6、同城網有同個公司的不同招聘信息是正常的，可能是一家公司不同hr在找人。【了解真實、全面的58同城相關信息，可訪問】58同城是一家良心平臺，在求職和招聘方面都有很多優勢和特色。
以上就是關于為什么招聘信息不同的知識，后面我們會繼續為大家整理關于企業招聘信息不對稱的原因的知識，希望能夠幫助到大家！
