如何正確離職？簡潔明了，做法詳解
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離職是一件很重要的事情，這關系到你個人的未來和職業發展。如何正確離職，不僅能夠保持自己的形象，還能保護自己的利益。因此，本篇文章將從四個方面來詳細闡述如何正確離職。
一、如何正確離職？
1、做好個人心理準備
離職是一件很嚴肅的事情，需要在做出決定之前充分考慮。在離職前，你需要充分了解自己的職業發展規劃，梳理出工作所需文件和證件，考慮好與老板和同事的關系，并且了解離職手續和法律法規。準備充分后，確信自己做出的決定是理性的，這樣可以避免在離職后出現后悔和情緒失控。
2、與上級溝通，表達離職意愿
離職未必是因為對公司不滿，可能是自己職業規劃的需要，或因為另有發展機會。在離職之前，需要與公司上級溝通，明確離職原因和日期，并且告知老板自己的決心。對于滿意的公司，表達出對公司或上級的感謝，以及說明離職對公司的影響。此舉既可以減少矛盾和誤解，又可以留住公司和同事的好印象。
3、認真處理離職手續
公司離職手續有許多種，雖然各公司具體要求不同，但是基本的離職手續是相似的。如果需要離職，需要請假遵守公司規章制度，正常完成本職工作，以免影響其他同事的工作。然后提交離職申請，正式向公司提出離職申請，并且在適當的時間和同事告別。
4、妥善處理離職之后的事情
在離職之后，需要及時處理公司相關的一些事宜，如拿回辦公證件、工資結算、樣品等，保留與公司上級以及同事的聯系。如果可能，盡量為公司做好些服務，如制定業務規劃、寫手續規定、入職手冊等等。這樣可以保持良好的關系，并且為日后留下好口碑和可能的發展機會。
總結：離職是職業生涯中的重大事件，需要認真處理，從心理準備到與上級溝通、處理手續和事宜等方面，都需要謹慎了解和認真處理。本文介紹了如何正確離職的四個方面，希望能夠給你帶來幫助和啟示。
