崗位職責(zé)：
1.與省財(cái)政廳聯(lián)系溝通，參與制定預(yù)算方案，編制月度.季度.年度預(yù)算，并貫徹執(zhí)行。出具預(yù)算執(zhí)行報(bào)告，每月向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告預(yù)算的執(zhí)行情況。
2.學(xué)習(xí)、傳達(dá)最新財(cái)務(wù)相關(guān)制度，建立健全與會(huì)計(jì)有關(guān)的憑證制度和會(huì)計(jì)檔案，保證財(cái)務(wù)資料完整、正確、可靠，并按規(guī)定保存。
3.與核算站聯(lián)系溝通，審核各項(xiàng)報(bào)銷(xiāo)憑證的合法性，做好財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)工作，確保報(bào)銷(xiāo)的票據(jù)手續(xù)完備，內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確。
4.協(xié)助統(tǒng)一采購(gòu)的組織與實(shí)施工作。

任職要求：
1.教育背景：全日制本科以上，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：3年及以上工作年限，2年及以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3.職業(yè)資格：初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上。

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)單位發(fā)展需求，擬定年度人員引進(jìn)、交流計(jì)劃。
2.完善單位人員配置，組織干部專業(yè)能力培訓(xùn)。
3.完善單位各項(xiàng)制度。
4.協(xié)助單位干部工資薪酬、醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)、補(bǔ)貼補(bǔ)助等相關(guān)工作。

任職要求：
1.教育背景：全日制本科以上，人力資源、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：3年及以上工作年限，2年及以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3.職業(yè)資格：初級(jí)職稱及以上。

崗位職責(zé)：
1.單位各類相關(guān)公文擬寫(xiě)，稿件內(nèi)容要求文字精煉，表達(dá)準(zhǔn)確，格式規(guī)范。
2.單位領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議、重大活動(dòng)等日程記錄、提醒。
3.保管單位公文審批件及公文傳閱。

任職要求：
1.教育背景：全日制本科以上，中文或相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：3年及以上工作年限，2年及以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。